北京毕思特联合科技有限公司
网站首页 北京毕思特联合科技有限公司 关于我们 北京毕思特联合科技有限公司 产品展示 北京毕思特联合科技有限公司 产品列表 北京毕思特联合科技有限公司 产品目录 北京毕思特联合科技有限公司 新闻发布 北京毕思特联合科技有限公司 企业资质 北京毕思特联合科技有限公司 用户名录 北京毕思特联合科技有限公司 联系我们
主页 > 新闻资讯 > 技术中心 >

关于在案件中有限GKT题目的使用

作者:毕思特科技 来源:毕思特科技 浏览数:198 发布时间:2018-8-7 8:59:25

17.6K

关于在案件中有限GKT题目的使用

在心理测试中,犯罪情景知情测试法即Gulity Knowledge Test,是美国明尼苏达州医学院心理学教授莱克肯David Thoreson Lykken倡导采用的,是紧张峰测试法的延伸和扩展。这种测试方法是要找到只有罪犯能识别的,与犯罪有关的人物事,而无辜者则不能识别。每一个相关项目要有五个参照项,这样提问时相关项目反应最强就称为“吻合”。根据概率,一个无辜者出现误“吻合”的机会是1/5。如果有一定数量的有效项目,那么GKT法的准确率,从理论上讲是相当高的。通常应该准备5—7个GKT题目。

然而犯罪案情千差万别,对每个案件要想找到足够数量的GKT题目,是难以做到的。如何使用有限的GKT题目有效辅助侦察,笔者结合经验总结如下:

寻找和筛选GKT题目

1从现场出发,核实关键情节,利用科学结论及合理侦察推论,积极同办案人员结合,熟悉案发地风俗习惯,尽量列出可供测试情节;

2同证人证言及有关情节可能泄露渠道结合,筛选题目;

3分析案犯行为过程和心理痕迹,体验犯罪实施时的心态,过程和细节,以此筛选题目;

4根据已掌握的情况,客观评估这些题目的价值。

慎重使用有限的GKT题目

1陪衬题目的数量适当增多,以隐蔽有限的相关选项;

2目标项与参照项的格式,措辞都应尽量相近;

3利用被测人的适当性疲劳,价值大的题目尽量安排在进入测试3道题目之后,一般在15—20分钟之后;

4测试时对价值大的题目所得反应密切关注,切忌暗示;

5同时使用数字激励测试法考察被测人反应,使用准绳测试法验证有限GKT测试题目结果。

对测试结果的再评估

1从被测人的身心状况,气质性格,教育程度,阅历职业,习惯习俗上对测试结果评估;

2从测试环境的条件对测试结果评估;

3从不可预测的外来干扰对测试结果评估;

4从被测人自觉或不自觉的语言动作对测试结果评估;

5从图谱的可解释性对测试结果评估;   

6从数字激励测试结果和准绳测试结果对有限GKT测试结果评估;

7从有限GKT测试题目的价值对测试结果评估;

8由以上几点综合评估测试结果,得出被测人无辜,知情或作案的结论。

如果经过测试嫌疑人的心理痕迹得到反馈,一个疑难案件也就这样被拿掉的可能性大了许多。所以通过审慎的使用和评估有限GKT题目,往往在侦破案件中能起到“四两拨千斤”的效果。下面是介绍一起运用有限GKT题目成功揭示被测人相关心理痕迹的投毒案件。

关于我们 | 企业历程 | 工程案例 | 售后服务 | 在线留言 | 友情链接

电话:010-59362175 59362176 传真:010-59362083 E-mail:3116259816@qq.com
Copyright Right 2004-2026 Powered By bestlh.com Inc
您是第26898856位访客  备案号:京ICP13005327

在线客服

点击这里给我发消息
点击这里给我发消息
点击这里给我发消息
点击这里给我发消息